COMUNICATO
SINDACALE
Fim-Fiom-Uilm nazionali
GETRONICS: ANCHE NEL CASO DI E. LEARNING NESSUN ACCORDO SULLA CESSIONE
Nell'incontro di venerdì 29 aprile presso Assolombarda per la
procedura di cessione del ramo di azienda dell'e-learning Fim, Fiom, Uilm
e la delegazione delle Rsu hanno chiesto a Getronics e alle controllate di
Scala Group, e.ducation Spa e di superare le perplessità dei lavoratori
su questa nuova operazione.
Purtroppo le perplessità sono divenute contrarietà!
Assolombarda, Getronics ed e.ducation hanno respinto le proposte del
sindacato, accogliendo solo garanzie sul mantenimento delle attuali sedi
di lavoro.
La nostra richiesta di effettuare l'acquisizione come e.ducation Spa e non
come e.ducationlab Srl è stata rifiutata.
Sia la proposta di offrire garanzie occupazionali, non limitate alla sola
durata triennale del contratto con Getronics da parte della Spa, a fronte
di eventuali problemi nella Srl, che la proposta di mantenere ai
lavoratori trasferiti le tutele dell'art. 18 della Legge 300 (trattandosi
di soli 17 dipendenti), sono state ugualmente respinte.
Fim, Fiom, Uilm si sono rifiutate di sottoscrivere un accordo che comporta
il trasferimento di lavoratori da Getronics a una società a
responsabilità limitata con un capitale sociale di 20.000€, senza che
sia data alcuna seria garanzia.
Ancora una volta le cessioni di Getronics si dimostrano lesive per i
diritti dei lavoratori.
Fim, Fiom, Uilm come per i tecnici del DTS trasferiti in Alchera e in via
di trasferimento in Sume, anche per le lavoratrici e i lavoratori dell'e.learning
sono impegnate ad offrire la tutela e il sostegno necessari.
FIM, FIOM, UILM NAZIONALI
Roma, 2 maggio 2005
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